2020年，由于新冠疫情的爆发，全球的经济都受到了很大的冲击，各行业也发生了巨大的变化。

疫情带来了更大的不确定性，为此，智联招聘联合中国国际时装周、腾讯新闻共同发起“2021职场人士时尚消费报告调研”，从消费观念、消费能力、消费习惯等方面对当前国内职场人群进行分析呈现。目的是推动当下的经济消费市场、时尚行业发展，同时也为更多的职场人提供更多的消费参考意见，更好的选择着装。下面就一起来了解下吧。

多数消费者降低消费级别，衣服款式和品质成为首选

疫情后，超过半数的受访者表示，受疫情的影响减少了在服装和服饰上的花费。而谈及该行为变化主要原因时，约43.4%的受访者表示是由于“消费降级节约开支”。此外，疫情导致的社交需求减少以及近年来“断舍离”生活方式的更加普及，也让大部分职场人不再从过度的“衣柜”消费中获得满足感，逐渐回归消费理性。

理性消费，首选快时尚以及国潮品牌

在回答关于“是否会出于日常工作/社交/商务场合需要，购买超出自己平均消费能力的奢侈品”一问时，63.7%的受访者表示——“不会”。合理消费、理性消费、科学消费，受访者们普遍表达职场穿着消费观念，尤其是一二线城市趋向理性消费更加明显。

因此，不少快时尚品牌以及原创小众设计师品牌也成为了受访人群购买职场着装时的首要选择。

因此，很多快时尚品牌和原创小众设计师品牌更加受购买职场着装的受访者欢迎。对于近几年大热的“国潮”风尚，也有超过60.2%的受访者表示会在日常生活中有所关注。充分表现出，职场消费者对于国货品牌&国货产品的认同感、信赖感。

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